Iti cauti un job in Bucuresti?
Descopera companiile cu cele mai mari planuri de angajare anuntate pentru acest an, dar si care sunt angajatorii prezenti cu cele mai multe joburi in Bucuresti pe site-urile de recrutare din Romania.
| Companie | Industrie |
Profil candidati cautat/ Job-uri oferite |
Nr. candidati cautati – local/ national* |
|---|---|---|---|
| EBS Romania | IT&C Software | Informaticieni | 200 pozitii – nivel national |
| Continental | Auto | Ingineri | nespecificat |
| Stefanini Romania | Servicii&BPO | Informaticieni | >200 pozitii – nivel national |
| Visma Software | IT&C Software | Informaticieni | 50 pozitii – nivel regional |
| Nestlé Romania | FMCG | Productie, Administrare, Vanzari, Marketing, Finante, Inginerie, Cercetare si Dezvoltare | 200 pozitii (75 contracte de munca si 105 pozitii de internship – in urmatorii 3 ani) |
| SAP | IT&C Software | Cunostinte avansate de SCM, TM, IS-U si ERP Logistics | 200 pozitii – nivel national |
| Bosch | Servicii&BPO | Dezvoltare, producţie, achiziţii, vânzări, planificare financiară si strategică | nespecificat - nivel regional (un nou birou in Cluj-Napoca) |
| Endava | IT&C Software | Informaticieni | 100 pozitii – in urmatorii 3 ani |
| PTC | IT&C Software | Finante, Vanzari, Inginerie, Suport | 100 pozitii – nivel local (in urmatorii doi ani) |
| Ericsson | IT&C Telecom | Specialisti IT | 300 de pozitii – nivel national |
| DB Schenker | Logistica | Profil Tehnic | 100 de pozitii – nivel national |
| British American Shared Services Europe | Servicii&BPO | Profil economic | 100 de pozitii – nivel local |
Alte companii cu planuri importante de recrutare in lunile urmatoare sunt: Teamnet International, Kaufland Romania, eMAG, Avira, Computer Generated Solutions, Telus International Europe, Allianz Managed Services & Operations, Nortal, Accenture, Genpact, Oracle, Renault Romania.
*Acestea sunt companiile care si-au anuntat planurile de recrutare pentru 2015, iar lista este in curs de actualizare.
Angajatorii raporteaza o Previziune Neta de Angajare de + 9% in Bucuresti si Ilfov. Previziunile in ceea ce priveste evolutia pietei fortei de munca in 2015 sunt unele mai optimiste decat cele din aceeasi perioada a anului trecut. Potrivit studiului realizat de Manpower privind Perspectivele Angajarii de Forta de Munca, planurile de angajare sunt neschimbate in comparatie cu trimestrul IV/2014 si se imbunatatesc cu 2 puncte procentuale fata de trimestrul I/2014.
Peste 250
0 dintre job-urile disponibile in prezent sunt in Bucuresti. Domeniile in care companiile au cele mai multe job-uri disponibile,conform aceluiasi studiu, sunt Tehnic si Finante - asigurari, servicii imobiliare si servicii de afaceri, unde Previziunile Nete de Angajare se situeaza la +17%, respectiv +14%.
Vezi toate job-urile din Bucuresti disponibile pe Hipo.ro >>
Din raportul realizat de Hipo.ro** rezulta ca in perioada urmatoare salariile vor creste, dar cu un avans de sub 10% si la fel si numarul locurilor de munca pentru specialistii cu experienta. Angajatorii sunt mai dispusi in 2015 sa investeasca bani in training-ul si dezvoltarea profesionala a angajatilor, astfel ca doar 5% dintre ei preconizeaza ca acest buget se va diminua - in comparatie cu 12% anul trecut.
La nivel national, 89% dintre angajatori vor oferi in 2015 job-uri noi pentru specialisti cu experienta. Un sfert dintre acestia vor deschide peste 10 pozitii noi in diverse departamente din cadrul companiei.
Stiai ca peste 80% din companiile de mai sus le poti intalni la Angajatori de TOP?.jpg)
Pe 27 si 28 martie, la Sala Palatului, poti discuta direct cu reprezentantii lor de resurse umane, in cadrul celui mai mare eveniment de cariera pentru profesionisti, Angajatori de TOP.
Lasa-ne datele tale de contact pentru a te pastra la curent cu cele mai noi oportunitati de cariera.
**Raportul Hipo.ro a fost realizat prin analizarea unui survey la care au raspuns 261 de reprezentantii ai unor companii medii si mari din Romania.
Raporteaza eroarea la