Stagiu Digital Demand Pilot (F/M)

Spiritul nostru de inovare duce mobilitatea și mai departe, pentru a aduce oamenii mai aproape unii de ceilalți.



Renault Group se află în avangarda unei mobilități care se reinventează. Având o expertiză unică în domeniul electrificării, Renault Group se bazează pe complementaritatea celor patru mărci ale sale – Renault, Dacia, Alpine și Mobilize, și propune clienților săi soluții de mobilitate durabile și inovatoare. Prezent în peste 130 de țări și având peste 111.000 de salariați, Grupul a vândut 2,1 milioane de vehicule în 2022. Obiectivul nostru este să dezvoltăm soluțiile de mobilitate care să îi apropie pe oameni. Pregătit oricând să facă față provocărilor, atât pe șosea, cât și în competiție, Grupul este angajat într-o transformare ambițioasă și generatoare de valoare. Aceasta este centrată asupra dezvoltării de tehnologii și de servicii inedite, precum și a unei game de autovehicule competitive, echilibrate si electrificate. Preocupat de protejarea mediului înconjurător, Renault Group are ambiția de a ajunge la emisii zero de CO2 în Europa în 2040.



În România, Renault Group integrează toate activitățile specifice construcției automobilului, ceea ce a condus la o performanță economică susținută și la o varietate de oferte de recrutare pentru specializări diferite: studii client, design, inginerie, testare, fabricație, logistică, comercializare, servicii de business, post-vânzare, finanțare. Grupul e lider pe piața locală cu mărcile Dacia și Renault. Cei peste 15.000 de profesioniști inovează și mențin standarde ridicate de profesionalism în birourile situate în București, Mioveni, Titu, Pitești și Oarja. În timp ce fiecare loc de muncă din cadrul echipei este unic, cu toții împărtășim o pasiune comună pentru mașini și provocările interesante pe care le prezintă această industrie.

Profilul candidatului:

-Studii: Universitate tehnica sau profil economic.
-Limbi straine: Engleza - nivel mediu, Franceza - nivel mediu.
-Motivat, riguros, atent la detalii, capacitate de a lucra intr-un mediu international si multicultural.
-Bune abilitati de comunicare si relationare.
-Cunostinte specifice: Foarte bune competente utilizare Office 365.
-Nice to have: Java, Jira, Confluence, Agile.

-Configurarea a multiple workflow-uri
-Testarea și modificarea a diferite workflow-uri în aplicația de teste;
-Oferirea accesului la SALT pentru persoanele din Renault.
-Crearea unor ghiduri de utilizare SALT și postarea acestora pe Confluence;
-Traducerea din engleză în franceză și viceversa pentru diverse workflow-uri.
-Extragerea unei baze de date din SALT și realizarea backlog-ului (de 2 ori pe saptamana);
-Upload si update in Spotfire (Data visualization tool);
-Modificarea și actualizarea paginilor aferențe backlog-ului.
-Comunicarea cu utilizatorii care întâmpină probleme cu SALT, atât pe mail cât și pe Yammer.
-Contactarea diverșilor validori și îndrumarea acestora pentru a putea finaliza cererile.
-Participarea zilnică la Daily meeting;
-Participarea la ședințe cu clienții;
-Participarea la ședințe de lucru cu tutorele și echipele de dezvoltare;
-Participarea la ședința săptămânală cu echipa de Product Owners Finance;
-Participarea la prezentarea principiilor Agile/SAFE.