TELESALES AGENT

Sales Consulting activates on the HR market since 1998, having a national coverage in several areas of expertise: recruiting and selection assessment center HR market mapping/due diligence projects, personnel leasing, payroll.

Sales Consulting has 2 fully operational branches: Cluj-Napoca (also the head-office) and Bucharest.
We are developing various projects (Recruitment, Training and Consultancy) in some of the most varied type of industries:
- AUTOMOTIVE/PRODUCTION/ENGINEERING (Specialists and Middle & Top Management positions)
- OUTSOURCING (BPO/SSC/CC)
- IT & C (C++, C#, .NET, Java, Linux etc)
- FMCG (sales & purchasing positions; all levels)
- PHARMA (all levels)

Cerinte:
― Adaptare si raspuns la schimbare;
― Gandire de ansamblu;
― Corectitudine, atentie, seriozitate, tact, amabilitate, perseverenta;
― Capacitate de decizie si de a evalua deciziile luate;
― Capacitatea de asumare a propriilor decizii;
― Atentie distributiva;
― Capacitatea de a lucra in echipa;
― Limba engleza la nivel mediu.

Responsabilitati:
― Intreprinderea activitatilor de promovare, vanzare si fidelizare clienti pentru toate serviciile oferite de catre companie;
― Realizarea planului de vanzari si profit individual comunicat de catre Team Leader Field Sales;
― Inregistrarea corecta a datelor pentru clientii potentiali;
― Elaborarea ofertei personalizate corespunzatoare fiecarui client in functie de analiza financiara;
― Identificarea permanenta a nevoilor clientului, oferind o solutie personalizata de servicii;
― Urmarirea respectarii obligatiilor contractuale de catre clienti;
― Rezolvarea cerintelor clientilor, concomitent cu sustinerea intereselor companiei;
― Preluarea informatiilor necesare de la client in vederea rezolvarii oricaror reclamatii si comunicarea cu partenerii pentru rezolvarea acestora in cel mai scurt timp posibil;
― Asigurarea de suport clientilor pentru autorizari reparatii, etc. prin transmiterea unor mesaje de tip e-mail catre partenerii ;
― Incheierea de contracte de furnizare servicii in conformitate cu procedurile interne;
― Informarea departamentul responsabil (in scris) despre solicitarile clientilor si urmarirea rezolvarii acestora;
― Semnalarea oportunitatilor de vanzare catre Manageri;
― Intocmirea unor rapoarte saptamanale asupra activitatii desfasurate

Doar candidatii eligibili vor fi contactati. Va multumim pentru interesul acordat!