Specialist Recrutare (domeniu Medical)

De peste 70 de ani, ManpowerGroup reprezinta puntea de legatura intre milioane de persoane si piata muncii, prin brandurile sale Manpower, Experis, ManpowerGroup Solutions si Right Management. Compania este prezenta pe piata din Romania din 2003, iar in acesti ani peste 400 de clienti si zeci de mii de candidati au avut incredere in noi pentru a le oferi flexibilitatea, agilitatea, talentele, competentele si oportunitatile de care au nevoie. Indiferent daca va aflati la inceput de drum, sau sunteti profesionisti experimentati, brandurile ManpowerGroup va pot oferi oportunitatile potrivite de a va dezvolta, a dobandi noi abilitati si competente, a fi expusi la proiecte pline de provocari si a creste profesional.

Studii superioare absolvite cu diploma de licenta;
Minim 3 - 4 ani experienta in recrutare de personal (atat pozitii low-level, cat si pozitii high-level);
Absolvirea unui curs de recrutare reprezinta un avantaj;
Cunoasterea limbii engleze la nivel mediu/avansat;
Bune abilitati de organizare, comunicare si orientare catre rezultate;
Capacitatea de a gestiona un volum mare de munca.

Gestionarea intregului proces de recrutare, pe toate pozitiile alocate, de la publicarea celor mai creative anunturi de angajare, pana la ofertarea candidatilor;
Initierea si dezvoltarea relatiei de comunicare cu managerii angajatori;
Relationarea eficienta permanenta cu toti candidatii cu potential;
Gestionarea relatiei cu noii angajati pe durata inductiei si colectarea feedback-urilor acestora la sfarsitul perioadei de acomodare;
Pastrarea relatiei cu angajatii, in scopul asigurarii unei comunicari eficiente si realizarea exit-interviurilor.

Beneficii:
Oferta salariala atractiva in comparatie cu piata;
Posibilitatea dezvoltarii unei cariere de succes in cadrul unei companii importante din piata;
Mediu de lucru placut si dinamic.