Specialist resurse umane Iasi

Angajator: Bimbo Romania (Vel Pitar)
Domeniu:
  • Resurse Umane - Psihologie
  • Tip job: full-time
    Nivel job: 1 - 5 ani experienta
    Orase:
  • Iasi
  • Actualizat la: 14.07.2024
    Remote work: On-site
       

    Puteti aplica la acest anunt doar prin crearea unui cont pe hipo.ro, fara sa va creati si un CV.

    Completarea formularului de cont nou pe hipo.ro dureaza doar 2 minute sau puteti importa datele din Linkedin sau Facebook pentru a rezolva si mai rapid.
    Scurta descriere a companiei

    Grupo Bimbo este cel mai mare grup de baking din lume, prezent in 35 de tari. Cu peste 150,000 de oameni parte din echipele companiei, in jurul lumii, si 234 de unitati de productie, scopul Grupo Bimbo este acela de a "hrani o lume mai buna" prin produse nutritive si delicioase. Printre cele mai puternice branduri care fac parte din portofoliul romanesc al grupului se numara: Vel Pitar, Trei Brutari, French Toast, Grau Intreg, Chef Gourmand 7 Seminte, Domneasca, Boiereasca, Postavaru, Poieni, TAKIS.

    Cerinte

    Ce aşteptări avem de la tine:
    • Experiență anterioară într-o poziție similară minim 2 ani;
    • Studii superioare finalizate;
    • Abilități excelente de comunicare și negociere;
    • Cunoștințe solide în legislația muncii;
    • Capacitatea de a lucra eficient sub presiune;
    • Atenție la detalii și orientare către rezultate şi rezolvarea problemelor;
    • Flexibilitate și adaptabilitate la schimbare;
    • Bune cunostinţe şi abilităţi de administrare a documentelor de personal, salarizare;
    • Curs de inspector resurse umane;
    • Cunoştinţe operare MS Office (Word, Excel, Outlook, Power Point) – nivel avansat;
    • Limba engleză – poate fi un avantaj;
    • Contractul de muncă este pe perioadă determinată – 2 ani.

    Responsabilitati

    Ce provocări îţi oferim:

    • Vei gestiona activităţile de recrutare, angajare şi integrare a candidaţilor;
    • Vei ghida angajaţii în probleme de resurse umane (vei oferi sprijin în luarea deciziilor la nivel de management, vei oferi suport în rezolvarea problemelor, punctual, în funcţie de nevoile angajaţilor, ş,a.);
    • Vei asigura aplicarea consecventă a procedurilor de resurse umane;
    • Vei implementa proiecte naţionale de resurse umane şi le vei coordona la nivel local, dar vei dezvolta şi implementa proiecte şi la nivel de punct de lucru;
    • Vei acţiona ca un cercetător de talente în organizaţie şi vei provoca schimbări pozitive în managementul talentelor;
    • Vei sprijini şi îndruma managerii, precum şi angajaţii individuali în procesele de management al talentelor, evaluării şi performanţei;
    • Vei sprijini programul de onboarding, formare şi dezvoltare împreună cu ceilalţi colegi;
    • Vei pregăti, comunica, aplica, updata politicile şi procedurile de resurse umane aferente KPI-urilor şi vei defini planuri de îmbunătăţire;
    • Vei implemneta procese şi proceduri de eficientizare la nivel de HR în funcţie de nevoile companiei;
    • Vei urmări şi aplica procedura de offboarding a angajaţilor extrăgând informaţii utile pentru crearea planurilor de acţiune în vederea creşterii gradului de retenţie;
    • Vei întocmi rapoarte de analiză pentru: rotaţia de personal, gradul de retenţie, productivitate şi alte situaţii care pot apărea pe parcurs în cadrul punctului de lucru;
    • Vei rezolva speţele de legislaţia muncii care apar în cadrul punctului de lucru solicitând suport legal;
    • Vei gestiona activitatea de resurse umane: Revisal, documente de personal, pontaj şi salarizare, diverse tipuri de adeverinţe, etc;
    • Vei urmări, planifica, verifica realizarea programului de instruiri interne şi externe;
    • Vei colabora cu instituţiile statului, parteneri ai companiei astfel încât să asiguri buna desfăşurare a activităţii de resurse umane.

    Alte informatii

    Ce oferim:

    • Te vei putea dezvolta folosind platforma de training online internaţională;
    • Îţi oferim posibilitatea de promovare şi de dezvoltare la nivel internaţional;
    • Oferim tichete de masă, dar şi prime de sărbători;
    • Oferim un pachet anual de beneficii.

       

    Puteti aplica la acest anunt doar prin crearea unui cont pe hipo.ro, fara sa va creati si un CV.

    Completarea formularului de cont nou pe hipo.ro dureaza doar 2 minute sau puteti importa datele din Linkedin sau Facebook pentru a rezolva si mai rapid.

    Job-uri similare care te-ar putea interesa:

    Iasi,