Top 100 Cei mai Doriti Angajatori din Romania in 2025
 

Catalyst Solutions anunta rezultatele studiului Cei mai doriti angajatori, derulat in perioada noiembrie 2024 – aprilie 2025 pe un esantion de 12 161 de tineri la inceput de cariera, cat si profesionisti din Romania, din domeniile IT&C, inginerie, stiinte sociale si economice. Studiul reprezinta cel mai amplu instrument de evaluare a atractivitatii angajatorilor la nivel national, oferind o perspectiva detaliata asupra comportamentului si asteptarilor candidatilor fata de angajatorii locali. Rezultatele au fost prezentate, in premiera, in cadrul conferintei regionale de employer branding, EBcon 2025, pe 13 mai.

Pentru al 20 an consecutiv, studiul Cei mai doriti angajatori a fost realizat la nivel national, pe baza a 12 161  de raspunsuri libere, neasistate ale respondentilor. Top 100 Cei mai doriti angajatori este un clasament realizat in baza raspunsurilor libere si neasistate la intrebarea: “Care este topul primilor 5 angajatori pentru care iti doresti sa lucrezi?“ Numarul ridicat de nominalizari pentru titlul de cel mai dorit angajator poate fi influentat de factori precum dimensiunea organizatiei, prezenta geografica extinsa sau varietatea rolurilor disponibile in cadrul companiei.

Aici gasesti si TOP 100 Cei Mai Doriti Angajatori din Romania in 2024

Cum privesc companiile recunoasterea ca angajator de referinta pe piata muncii?


„Titlul de Cel Mai Dorit Angajator ne onoreaza si ne responsabilizeaza totodata. Este o recunoastere a eforturilor noastre sustinute de a construi un mediu de lucru in care inovatia se impleteste natural cu grija fata de oameni. Pentru Microsoft Romania performanta reprezinta un efect al unei asocieri perfect balansata intre autenticitate, colaborare si incredere. Credem cu tarie ca, atunci cand sustinem oamenii sa se dezvolte, sa descopere si sa foloseasca zi de zi tot ce au mai valoros, putem crea impreuna un viitor mai bun atat pentru organizatie, dar mai ales pentru societate.” - Adina Vidroiu – Director Resurse Umane, Microsoft EurA & Ungaria 



„Suntem onorati si profund recunoscatori sa facem parte din top 5 al celor mai doriti angajatori. Aceasta apreciere ne confirma inca o data ca angajamentul nostru continuu de a crea un mediu de lucru inovator, cu impact, dar si unit. Anul acesta are o insemnatate deosebita pentru echipa noastra locala, pentru ca anul acesta sarbatorim 15 ani de cand Google a deschis primul birou in Romania. In ultimul deceniu si jumatate am avut privilegiul de a creste alaturi de mediul tehnologic romanesc, cultivand talentul si contribuind la dinamismul economiei locale. Recunoasterea ca angajator de top intr-un an aniversar atat de important este cu atat mai semnificativa. Ramanem dedicati in cultivarea unul loc de munca unde colegii nostri pot prospera, inova si face o diferenta reala. Aceasta recunoastere ne inspira sa continuam sa investim in echipa noastra si sa sustinem mai departe valorile care definesc Google, respectul pentru utilizatorii nostri, deschiderea de oportunitati si convingerea ca munca fiecarui individ poate si are un impact valoros.” - Simona Berbec, Market HR CEE Google



„Sunt onorata de dubla recunoastere a Continental ca fiind unul din top 3 cei mai doriti angajatori din tara si cel mai dorit angajator din sectorul automotive. Mandria este cu atat mai mare intrucat compania pe care o reprezint isi mentine pozitia fruntasa in top de multi ani, si asta doar gratie angajatilor nostri dedicati, a proiectelor inovatoare la care lucreaza si a mediului de lucru in care acestia isi desfasoara activitatea. Aceste doua premii reflecta angajamentul pentru excelenta al echipei si impactul pozitiv asupra comunitatilor in care activam: Brasov, Iasi, Sibiu si Timisoara.” - Lucia Iliescu-Bradean, Country HR Manager Continental in Romania



„Suntem onorati sa ne regasim si anul acesta in topul celor mai doriti angajatori din Romania. Primim cu bratele deschise recunoasterea nationala pentru implicarea constanta a angajatilor nostri in proiecte de voluntariat, de sustinere a comunitatii si pentru toate actiunile pe care le-am initiat sau le-am continuat in directia asigurarii unui mediu de lucru cat mai placut, deschis si profesionist. Prin toate proiectele locale, Oracle asigura dezvoltare durabila si relevanta, atat pentru candidatii juniori, cat si pentru profesionistii cu experienta solida din Romania” - Cristina Stoica, HR Director Oracle Romania



 „In acest an, ne reafirmam angajamentul de a oferi colegilor nostri o experienta implinitoare care sa le sustina dezvoltarea personala si profesionala, mentinand in acelasi timp un echilibru adecvat intre viata profesionala si cea personala. Faptul ca suntem recunoscuti ca unul dintre cei mai doriti angajatori la nivel national reconfirma faptul ca initiativele, proiectele si parteneriatele pe care le urmarim se adreseaza in mod eficient atat nevoilor candidatilor, cat si ale angajatilor, aliniindu-se in acelasi timp cu obiectivele de business ale companiei. Suntem mandri ca eforturile noastre continue ne-au permis sa mentinem aceleasi standarde inalte ca anul trecut. Ca organizatie orientata spre viitor, obiectivul nostru strategic in ceea ce priveste brandul de angajator este sa ramanem o alegere de top pentru toate grupurile de talente relevante.” - Cristina Corello, HR Director, Bosch Romania 



Pe langa Top 100 Cei mai doriti angajatori, editia din acest an aduce doua noutati importante: Top New Entry si, in premiera, Top Great Company Culture. Top New Entry evidentiaza companiile care au intrat pentru prima data in top 100 Cei mai doriti angajatori, organizatii care au reusit sa atraga atentia prin practici de management, cultura organizationala sau beneficii oferite angajatilor si astfel sa se pozitioneze ca un angajator de top in Romania.


 

„Suntem foarte onorati sa fim inclusi in topul 'Cei mai doriti 100 de angajatori' din Romania in acest an. Aceasta recunoastere subliniaza angajamentul nostru fata de oamenii nostri si cultura pozitiva pe care o promovam. Angajatii nostri talentati sunt esenta companiei, iar dedicarea si inovatia lor ne inspira constant. Ne mandrim cu beneficiile pe care le oferim si cu un mediu care sprijina dezvoltarea personala si profesionala. Ca o companie de tehnologie, suntem entuziasmati de oportunitatile de dezvoltare interne ca parte din grupul Marsh McLennan. Multumim tuturor celor care au contribuit la aceasta realizare!” - Ioana Ielciu, General Manager Darwin Romania


Pe langa top 100 Celor mai doriti angajatori si New Entry, anul acest sunt prezentate in premiera Top Great Company Culture - un clasament care pune accentul pe cultura organizationala si pe modul in care aceasta contribuie la atractivitatea angajatorului. Acest top raspunde interesului crescut al candidatilor pentru un mediu de lucru prietenos, echilibrul intre viata profesionala si cea personala, precum si pentru atmosfera relaxanta din cadrul companiilor. Astfel, pe langa criterii precum pachetul salarial sau oportunitatile de dezvoltare, cultura organizationala devine un factor cheie in alegerea angajatorului dorit. 


 

TOP 100 CEI MAI DORITI ANGAJATORI 2025
Great Company Culture

1. Microsoft
2. Google 
3. Continental
4. Oracle
5. ING Bank Romania
6. Bosch Romania
7. Amazon
8. IBM Romania
9. Banca Transilvania
10. KPMG Romania

Datele colectate sunt prelucrate si organizate sub forma de rapoarte diferentiate in functie de interesul candidatilor pentru anumite industrii, de background-ul academic si nivelul de experienta. Tipurile de rapoarte disponibile sunt: Business, Engineering, IT&C, Retail, FMCG, BPO. 

Detalii privind tipurile de rapoarte si informatii din studiu sunt disponibile la adresa angajatori@catalyst.ro   


Istoric Cei mai Doriti Angajatori din Romania:

TOP 100 Cei Mai Doriti Angajatori din Romania in 2024

Top 100 Cei mai Doriti Angajatori din Romania in 2023

Top 100 Cei mai Doriti Angajatori din Romania in 2022

Top 100 Cei mai Doriti Angajatori din Romania in 2021

Top 100 Cei mai Doriti Angajatori din Romania in 2020

Top 100 Cei mai Doriti Angajatori din Romania in 2019

Top 100 Cei mai Doriti Angajatori din Romania in 2018