Expert Training Services - OMV

OMV Petrom este cea mai mare companie de energie din Sud-Estul Europei, fiind prezenta pe tntregul lantul valoric din energie: de la sonde care produc gaze si titei, la rafinarea si distributia carburantilor, furnizarea de gaze, producerea si furnizarea de electricitate. Furnizam energia pentru viata moderna de zi cu zi: carburanti pentru mobilitate, energie pentru iluminat si pentru tncalzire. Credem ca  putem evolua  avand un mix divers de angajati, si asigurand unui echilibru sanatos tntre viata profesionala si personala.

Activitatile noastre | OMVPetrom.com

La OMV Petrom, avem o lunga traditie de comportament responsabil fata de angajati, mediu si societate. Sustenabilitatea tnseamna  sa ne concentram pe conducerea afacerii tn mod responsabil, eficient si inovator. Ne angajam sa cream valoare pe termen lung pentru companie si pentru partile interesate, respectand mediul, sprijinind comunitatile tn care ne desfasuram activitatea.

Strategia de sustenabilitate | OMVPetrom.com

Responsabilitati

• Defineste cerintele de business si recomanda o abordare tehnica, monitorizand implementarea acesteia pentru a raspunde nevoii.
• Capacitatea de a asigura corectitudinea si completitudinea solicitarilor de training.
• Mentine sistemul LMS si catalogul de training actualizate conform noilor solicitari de instruire.
• Gestioneaza plasarea noilor cereri de training catre furnizorii specifici, selecteaza si tntocmeste liste scurte de furnizori, tn aliniere cu CoE-urile / Line Manager si Product Owners.
• Stabileste cele mai potrivite modalitati de livrare, formale si informale, si concepe schema de catering si ambianta potrivita programului.
• Se aliniaza cu beneficiarii pe temele principale de continut, metodologie si modalitate de livrare, elaborand planificarea operationala (traineri, numar de sesiuni, date, logistica).
• Stabileste pretul per participant si pregateste o propunere pentru solicitant, care descrie oferta de training (costul cursului, materialele, sala, catering etc.).
• Ofera suport Departamentului de Achizitii tn selectarea furnizorilor de training, tn conformitate cu procedurile interne.
• Mentine o baza de date exacta privind trainingurile din cadrul Grupului OMV.
• Creeaza toate rapoartele necesare tn cadrul departamentului, periodic sau la cerere.

Cerinte

• Diploma de licenta in Business Administration, Human Resources, Communications, Project Management
• Experienta profesionala relevanta: >5 ani
• Finalizarea unor cursuri relevante tn domeniul managementului de training, care demonstreaza cunostinte de baza privind procesele de tnvatare si dezvoltare.
• Formare educationala profesionala tn project management, care sprijina abilitatea de a coordona si implementa initiative de training structurate.
• Certificare tn Project Management din partea unei institutii recunoscute (considerata un avantaj), confirmand familiaritatea cu metodologiile standard si bunele practici din domeniu.
• Abilitati excelente de comunicare si colaborare interculturala, cu o stapanire foarte buna a limbii engleze, atat verbal, cat si tn scris, si capacitatea de a interactiona eficient cu echipe si stakeholderi diversi.
• Abordare constructiva si proactiva tn rezolvarea problemelor, demonstrand discernamant solid si abilitatea de a gestiona provocarile tntr-un mod eficient.
• Nivel ridicat de profesionalism, integritate si conduita etica, contribuind constant la construirea tncrederii si credibilitatii.
• Capacitatea de a performa eficient tn medii dinamice si cu presiune ridicata, mentinand calitatea, concentrarea si rezilienta.
• Deschidere catre inovatie si disponibilitatea de a valorifica tehnologii emergente, identificand activ oportunitati de tmbunatatire si modernizare a proceselor

Beneficii

• Planurile pentru weekend-urile prelungite sunt mereu binevenite - vineri, programul nostru de lucru se tncheie la ora 14:00;
• Te poti baza pe o asigurare de sanatate care acopera tratamentul medical tntr-o varietate de clinici medicale private;
• Poti lucra de acasa, daca activitatea de lucru permite;
• Numarul zilelor de vacanta creste in functie de vechimea tn munca, astfel tncat sa te poti bucura de mai mult timp liber;
• Ne propunem sa iti facem zilele de vacanta mai fericite, platind dublu fiecare zi de concediu;
• Esti un jucator de top? Munca ta poate fi recompensata la fiecare trei luni tn functie de rezultatele performantei;
• Zile libere suplimentare si sprijin financiar variat pentru diferite evenimente precum casatoria, nasterea copilului, etc.;
• Acces la LinkedIn Learning si la o varietate de programe de dezvoltare;
• Preferi masinile sau bicicletele? Avem parcare privata gratuita acoperita.