Manager de Proiect/ Manager Tehnic

Train2Perform este o companie specializata in furnizarea de servicii profesioniste in domeniul Resurselor Umane. Echipa noastra ofera partenerilor de business solutii personalizate pentru optimizarea relatiilor interumane, iar pe scurt, principalele servicii din sfera HR, sunt:

 Recrutare si selectie personal
 Training personalizat
 Consiliere individuala/grup pentru angajati si echipele de management
 Evaluarea performantei angajatilor
 Analize de climat organizational.

Train2Perform este Partener Oficial al Great People Inside (GR8PI),  platforma avansată de evaluare și dezvoltare a resurselor umane, care asigură organizațiilor posibilitatea de a gestiona "ciclul complet de viață" al fiecărui angajat / persoană de la selecție, integrare și dezvoltare, până la optimizarea performanțelor.

Cerințe:

- absolvent al unei facultăți de profil / tehnice;
- experiență de minim 1 an într-o poziție similara;
- foarte bune abilități de relaționare/ comunicare orală și scrisă;
- bune cunoștințe de limbă engleză;
- gândire analitică, capacitate de sinteză, previzionare, planificare, organizare si control;
- capacitate de rezolvare creativă a problemelor, în condiții de stres sau în situații dificile;
- atitudine pozitivă, capacitate de a lucra în echipă. Orientare spre client si rezultate;
- proactivitate, perseverenta, flexibilitate, integritate.

Responsabilități:

- asigurarea conducerii și coordonării întregului proiect, în conformitate cu strategia de implementare;
- asigurarea realizării rezultatelor pentru echipa din subordine prin coordonarea activității acesteia;
- asigurarea activității continue pentru echipa din subordine prin monitorizarea, anticiparea și acoperirea nevoilor de resurse și soluții;
- asigurarea bunei funcționări a echipei din subordine prin implementarea și elaborarea unui flux informațional corespunzător de lucru;
- asigurarea comunicarii cu partenerii contractuali prin transmiterea de informatii specifice si raportari efectuate in termenele solicitate, la cele mai inalte standarde de detaliu și acuratețe;
- rezolvarea tuturor problemelor de orice natură care apar pe parcursul derulării contractului, prin monitorizarea continuă și în detaliu a activității zilnice și prin elaborarea de proiecte de modernizare tehnologică;
- asigurarea disponibilității logisticii necesare pentru implementarea proiectului;
- monitorizarea recrutării, selecției și angajării personalului tehnic nou;
- conectarea la piață și dezvoltarea unor canale de vânzare pentru produsele rezultate în cadrul departamentului pe care îl coordonează.

Beneficii:

- training-uri specifice activității;
- pachet salarial motivant;
- bonusuri de performanță;
- tichete de masă;
- asigurare/ decont transport;
- posibilități de dezvoltare profesională și personala;
- accesarea unui mediu de lucru într-un domeniu de actualitate.