Colector debite pe teren, Buzau

Angajator: EOS KSI Romania
Domeniu:
  • Banci
  • Customer support - Client service
  • Juridic
  • Tip job: full-time
    Nivel job: 1 - 5 ani experienta
    Orase:
  • Buzau
  • Actualizat la: 24.08.2017
    Scurta descriere a companiei

    EOS KSI Romania (former KSI Kasolvenzia) is part of EOS Group, headquartered in Germany, The Group offers Credit Management Services through its pan European network and is also present in the USA. EOS Romania has become the leader in Romania in the field of Credit Management Services, working with well known International and Romanian Companies.

    In order to support the continuous rapid growth and development of EOS KSI Romania’s, we are seeking high quality people to join our team in a challenging and forward thinking working culture.
    You can find more about us on: www.eos-ksi.ro.

    Cerinte

    Candidatul ideal:

    • Experienta anterioara de min 1 an de munca de teren - constituie avantaj;
    • Absolvent de studii superioare – constituie un avantaj;
    • Abilitati foarte bune de comunicare, negociere si rezolvare de probleme;
    • Persoana dinamica, energica si orientata catre rezultate;
    • Disponibilitate in a efectua munca de teren (in orasul respectiv si in judetele limitrofe);
    • Experienta anterioara in servicii de colectare creante – constituie un avantaj;

    Responsabilitati

    Descrierea jobului:

    • Aplica procedurile de colectare specifice companiei interationand cu debitorii la domiciliul acestora
    • Identifica cele mai bune solutii de plata si negociaza aceste termene de plata cu debitorii intr-o maniera profesionista
    • Se preocupa constant sa actualizeze baza de date cu informatiile legate de activitatea de colectare pe teren.

    OFERIM
    •Un mediu de lucru prietenos;
    •Oportunitatea de dezvoltare profesionala intr-o Companie multinationala;
    •Stabilitate prin plata salariului fara intarziere, in zi fixa, pe care o respectam in fiecare luna;
    •Bonuri de masa;
    •Asigurare medicala la o clinica privata;
    •1 zi de concediu suplimentar pentru fiecare an vechime in cadrul companiei;
    •1 zi de concediu suplimentar pentru ziua de nastere;
    •Evenimente interne si cu echipa, in afara sediului companiei;
    •Oferte preferentiale de la furnizori de telefonie mobila si institutii bancare.