Recruiter junior

Acest job nu mai este activ!

Vezi toate job-urile EBC active.


Vezi toate job-urile Recruiter junior active pe Hipo.ro

Vezi toate job-urile in Resurse Umane - Psihologie active pe Hipo.ro

Angajator: EBC
Domeniu:
  • Resurse Umane - Psihologie
  • Tip job: full-time
    Nivel job: 1 - 5 ani experienta
    Orase:
  • BUCURESTI
  • Actualizat la: 22.06.2017
    Remote work: On-site
    Scurta descriere a companiei

    Suntem compania de resurse umane care identifică, integrează și administrează eficient personalul de care au nevoie clienții români și internaționali. La noi vei găsi nu doar oportunități de muncă, ci și susținerea morală de care poate mai ai nevoie pentru a prinde curaj. Vom fi lângă tine în timpul interviului cu angajatorul și vom păstra o comunicare transparentă pe toată durata procesului de recrutare.

    Nu uita: Jobul ideal este locul de întâlnire al candidaților și companiilor care se potrivesc, iar noi știm să creăm astfel de locuri de întâlnire.

    Cerinte


    EBC HR Solutions isi mareste echipa!

    Daca vorbesti limba engleza si esti pasionat/a de Recrutare, trimite-ne CV-ul tau !

    Departamentul de Recrutare Romania are nevoie de 1 Recruiter junior pentru pozitiile de pe divizia Romania.
    Se va recruta pentru domenii precum: IT, Inginerie, Facility Management, Oil&Gas, Productie etc

    Cerinte:

    - Studii superioare;
    - Limba franceza - nivel mediu – avantaj;
    - Limba engleza - nivel avansat
    - Experienta in gestionarea unui ciclu de gestionare de la A la Z;
    - Experienta intr-o agentie de recrutare constituie un avantaj;
    - Excelente abilitati de comunicare scrisa si verbala;
    - Capacitate de planificare si organizare;
    - Capacitatea de a derula in paralel mai multe procese de recrutare;
    - Persoana proactiva, adaptabila si orientata spre rezultate.

    Responsabilitati


    - Gestionarea intregului proces de recrutare si selectie pentru posturile alocate: definire/clarificare competente, alegerea surselor de recrutare, evaluarea candidatilor prin interviuri telefonice si face to face, ofertare;
    - Identificarea si atragerea celor mai potriviti candidati conform prioritatilor si specificului companiei;
    - Monitorizarea pietei fortei de munca si gasirea de solutii pentru atragerea candidatilor potriviti;
    - Actioneaza ca si consultant intern in toate problemele legate de procesul de recrutare;
    - Mentine contactul cu Departamentele Comercial si Administrativ in vederea finalizarii procesului de recrutare.

    Alte informatii

    Oferta (bonusuri, beneficii):

    - Salariu motivant;
    - Bonuri de masa;
    - Asigurare privata de sanatate;
    - Training;
    - Mediu de lucru profesionist.

    Job-uri similare care te-ar putea interesa:

    BUCURESTI,

    Aplica fara CV
    Hybrid

    Aplica fara CV
    BUCURESTI, Ilfov,

    Vezi job-uri similare (16)