INGINER - SECTIA NAMOL SI BIOGAZ

Scurta descriere a companiei

Cine suntem noi?

Apa Nova București, o companie Veolia, este liderul operatorilor de apă și canalizare din România.
Din anul 2000, Apa Nova și-a asumat responsabilitatea gestionării resurselor de apă, tratarea și distribuția apei către consumatori, evacuarea apelor uzate și a apelor meteorice din Municipiul București.
În cei peste 25 de ani de activitate, sistemul de alimentare cu apă și de canalizare a fost reabilitat, modernizat și dezvoltat conform celor mai bune practici - industriale și de sustenabilitate, realizări care se traduc prin investiții de peste 748 milioane de euro.

Valori companie: responsabilitate| inovație| solidaritate| orientare către client| respect

Apa Nova București se angajează să susțină diversitatea și incluziunea la locul de muncă, acordând aceleași oportunități tuturor candidaților, fără discriminare.

Cerinte

Nivel studii: superioare (tehnice: ingineria mediului, construcții hidrotehnice, mecanică);
Nivel experiență: 3-5 ani;
Limba engleză: nivel B1 - intermediar;
Competențe digitale: AutoCad 2D nivel mediu, pachet Google Suite (Gmail, Google Sheets, Docs, Drive, Calendar);
Permis auto: categoria B;
Abilități soft: seriozitate, responsabilitate, punctualitate, inițiativă, orientare către identificare de soluții și rezultate.

Responsabilitati

Monitorizarea funcționării echipamentelor electromecanice din filiera nămolului și biogazului;
Asigurarea suportului tehnic pentru personalul din teren și colaborarea cu echipele de mentenanță pentru remedierea defecțiunilor;
Monitorizarea lucrărilor aferente proiectelor desfășurate în cadrul stației;
Colaborarea cu proiectanții, executanții și alte departamente din cadrul companiei;
Gestionarea bazei de date operaționale și întocmirea rapoartelor de performanță;
Asigurarea suportului pentru derularea contractelor de prestări servicii;
Actualizarea și menținerea documentației tehnice pentru etapele I și II ale stației;
Verificarea și validarea documentației tehnice prin raportare la situația efectivă din teren;
Asigurarea continuității activității administrative și de coordonare în lipsa superiorului ierarhic.

Alte informatii

Pachet financiar format din: salariu, tichete de masă (40 de lei/zi), tichete cadou (Paște, Crăciun), tichete cadou pentru copiii minori ai angajaților (1 iunie și Sărbătorile de iarnă);
Prime și bonusuri: prime de performanță, speciale, de obiectiv, de Paște, Crăciun, vacanță, zi de naștere, prime de senioritate și cu ocazia pensionării;
Decontarea serviciilor de apă/canalizare;
Vouchere de vacanță;
Zile libere plătite, suplimentare zilelor de sărbătoare legală (a treia zi de Paște și de Crăciun, 20 iulie - Sfântul Ilie, 31 decembrie);
Zile libere plătite și ajutoare financiare pentru diferite evenimente familiale deosebite;
Servicii medicale asigurate în sistem privat și asigurare privată în caz de accident sau intervenție chirurgicală;
Oportunități de dezvoltare personală și profesională continuă;
Abonament gratuit la biblioteca Bookster.