Senior Reporting Specialist

Angajator: Teamland
Domeniu:
  • Imobiliare - Real Estate
  • Tip job: full-time
    Nivel job: 1 - 5 ani experienta
    Orase:
  • BUCURESTI
  • Actualizat la: 25-06-2025
    Remote work: On-site

    Poti aplica la acest anunt doar prin crearea unui cont pe hipo.ro, fara sa iti faci si un CV.
    Completarea formularului de cont nou pe hipo.ro dureaza doar 2 minute sau poti importa datele din Linkedin sau Facebook.

    Scurta descriere a companiei

    Asigurăm o gamă completă de servicii profesionale, prin experiența și cunoștințele noastre de specialitate și din domeniul legislativ. Avem capacitate de a identifica soluții inovative pentru fiecare client.

    Echipa TeamLand este în masura să livreze servicii pe termen lung, asigurându-ți astfel un parteneriat sustenabil.
    Respectăm valorile clienților noștri și, în același timp, dovedim empatie față de cei pe care îi recrutăm, adăugând întotdeauna o vorbă bună la serviciile ireproșabile livrate.

    Suntem cel mai dinamic furnizor de servicii de resurse umane, având flexibilitate antreprenorială si know-how–ul necesar, dobândit în anii de experiență ai echipei de recrutare și a specialiștilor în salarizare și administrare.

    Reducem eforturile administrative și de time management în ceea ce privesc procesele de recrutare, administrare și instruire a angajaților, oferind o gamă de servicii asigurate de personal de înaltă calificare în baza principiului Total Quality Management, astfel încât, raportul calitate – cost, să reprezinte un castig pentru dumneavoastră.

    Suntem specializați în funcție de industrie și răspundem mereu adecvat cerințelor specifice.

    Consultanța specializată și echipa dedicată, cu experiență relevantă pentru fiecare companie și specializată pe industrii, alături de companie de la semnare și pe tot parcursul derulării contractului/proiectului.

    Tratăm cu responsabilitate fiecare solicitare venită din partea fiecărui partener.

    Cerinte

    • Educație: Diplomă de licență în Finanțe, Contabilitate, Administrarea Afacerilor sau domenii conexe. Diploma de master sau certificarea CPA constituie un avantaj.
    • Experiență:
    o Minim 3 ani experiență în management financiar de proiecte, preferabil în domeniul dezvoltării imobiliare sau construcțiilor.
    o Minim 3 ani experiență cu standardele IFRS.
    o Certificare ACCA în curs sau finalizată.
    o Cunoștințe bune ale standardelor contabile românești (RAS).
    o Cunoștințe bune de limba engleză de afaceri.
    • Competențe Tehnice: Cunoștințe solide de software financiar (de exemplu: Carisma, SAP, Oracle, MS Excel). Experiența cu software de management imobiliar constituie un avantaj.

    Responsabilitati

    • Raportare Financiară: Pregătirea și gestionarea rapoartelor financiare exacte și la timp, inclusiv situații financiare lunare, trimestriale și anuale (P&L și bilanț), în conformitate cu standardele IFRS pentru mai multe proiecte imobiliare.
    • Bugetare și Previziuni: Dezvoltarea și menținerea de bugete și previziuni financiare detaliate pentru diverse proiecte, asigurând alinierea cu obiectivele financiare și de proiect.
    • Consolidare: Gestionarea procesului de consolidare pentru mai multe entități din portofoliul din România, asigurând acuratețea și conformitatea cu IFRS.
    • Conformitate IFRS: Asigurarea conformității tuturor rapoartelor financiare cu standardele IFRS și oferirea de consultanță în domeniul IFRS.
    • Analiza Performanței: Analiza performanței financiare a proiectelor, inclusiv analiza deviațiilor și identificarea indicatorilor cheie de performanță financiară. Oferirea de recomandări și perspective relevante către conducerea superioară.
    • Raportare CAPEX: Supravegherea raportării lunare a cheltuielilor de capital (CAPEX) pentru proiectele și SPV-urile alocate.
    • Managementul Sistemelor: Utilizarea și îmbunătățirea sistemelor și software-ului financiar pentru creșterea acurateței și eficienței raportării. Coordonarea tranziției către noi sisteme financiare, pe segmentul de raportare.
    • Colaborare cu Stakeholderii: Colaborarea cu managerii de proiect, echipele financiare și alți stakeholderi pentru a asigura o execuție coerentă a proiectelor și o aliniere financiară corectă.
    • Training și Mentorare: Oferirea de training și mentorat membrilor juniori ai echipei financiare, promovând o cultură a dezvoltării continue și a îmbunătățirii profesionale.

    Beneficii

    • Bonus de performanta
    • Prime de vacanta
    • Abonament medical
    • Tichete de masa

    Poti aplica la acest anunt doar prin crearea unui cont pe hipo.ro, fara sa iti faci si un CV.
    Completarea formularului de cont nou pe hipo.ro dureaza doar 2 minute sau poti importa datele din Linkedin sau Facebook.

    Job-uri similare care te-ar putea interesa:

    Junior/Middle Expansion Specialist

    Aplica fara CV
    BUCURESTI,