Ce inseamna sa fii proactiv la locul de munca. Sfaturi si exemple concrete
Specialist Resurse Umane (maternity cover)
Employer: | BAT Romania |
Domain: |
|
Job type: | temporary |
Job level: | 1 - 5 years of experience |
Location: |
|
Updated at: | 27.03.2025 |
Remote work: | On-site |

BAT evolueaza accelerat la nivel global cu un portofoliu extins de produse. Cu concepte precum VELO, VUSE si GLO ne asumam misiunea de a reduce impactul industriei noastre asupra sanatatii.
Pentru a ne atinge misiunea, cautam colegi care sunt pregatiti sa fie parte din schimbare. Alatura-te noua in aceasta calatorie!
British American Tobacco Romania angajeaza Specialist Resurse Uman(maternity cover) in Ploiesti.
Scopul Postului:
Asigurarea activitatilor de administrare a personalului pentru toti angajatii companiei, in conformitate cu politicile interne si legislatia in vigoare, si oferirea de suport in alinierea politicilor de resurse umane la nevoile si obiectivele locale de business, in linie cu strategia regionala/globala
Principalele tale responsabiltati vor include:
- Gestionarea proceselor administrative de HR (colectarea documentelor, pregatirea si semnarea contractelor, introducerea datelor in aplicatii specifice (TrueHR), procesele de reziliere si suspendare a contractelor, asigurand respectarea prevederilor legale, gestionarea modificarilor contractuale: pregatirea actelor aditionale, inregistrarea schimbarilor in aplicatii si transmiterea documentelor catre autoritati sau alte entitati relevante)
- Eliberarea adeverintelor solicitate de salariati (bancare, medic, pensii etc.).
- Respectarea cerintelor legale privind notificarile si documentatia necesara (REVISAL, protectia maternitatii, contracte cu cetateni straini etc.).
- Transmiterea si actualizarea datelor catre institutii relevante.
- Oferirea de suport angajatilor in interpretarea si aplicarea legislatiei muncii si politicilor interne.
- Colaborarea cu echipele de management pentru alinierea proceselor de resurse umane la obiectivele de business, precum si cu autoritatile cu competente in relatiile de munca(ITM, AJOFM, IGI)
- Actualizarea bazelor de date ale angajatilor (TrueHR).
- Comunicarea cu departamentele implicate in procesele de onboarding, offboarding si alte activitati administrative.
Ce cautam?
- Studii medii/superioare finalizate;
- Minimum 2 ani experienta intr-un rol similar;
- Cunostinte solide de legislatia muncii si gestionarea documentelor de personal;
- Curs autorizat de Inspector Resurse Umane;
- Operare avansata PC: Word, Excel, programe de salarizare;
- Cunostinte de limba engleza (nivel mediu).
- Abilitati de comunicare, organizare, atentie la detalii si respectarea termenelor;
- Capacitate de analiza, sinteza si rezolvare a problemelor;
Ce iti oferim?
- Tichete de masa;
- Tichete de vacanta;
- Transport: asigurat de companie pe rutele din interiorul municipiului Ploiesti si decontat pentru cei ce locuiesc in afara orasului;
- Bonus anual;
- Bonusuri de Paste si de Craciun;
- Servicii medicale private pentru angajat si 3 dependenti;
- Plan Pensie privata - Pilonul III
- Abonament 7card pentru activitati sportive.
DE CE SA TE ALATURI BAT?
Suntem una dintre putinele companii certificate ca Global Top Employer de catre Top Employers Institute pentru oferirea unor conditii excelente angajatilor.
Colaborarea, incluziunea si parteneriatul stau la baza a tot ceea ce facem aici la BAT. Ne dorim ca fiecarei persoana sa prospere, indiferent de gen, orientare, statut matrimonial sau de parteneriat civil, schimbare de gen, rasa, religie sau credinta, culoare, nationalitate, origine etnica sau nationalitate, dizabilitate, varsta, abilitati, experienta, educatie, mediu socio-economic si profesional, statut de veteran, perspective si stiluri de gandire. tim ca incurajarea talentelor din toate mediile este ceea ce ne face mai puternici si mai bine pregatiti pentru a ne indeplini misiunea.
Vedem pauzele de cariera ca oportunitati, nu ca obstacole. Prin programul Global Returners, sprijinim profesionistii care doresc sa-si reia cariera dupa o absenta prelungita din campul muncii (de exemplu, timpul dedicat ingrijirii familiei, concediu parental, serviciu militar, an sabatic si / sau inceperea unei afaceri proprii).
Vino alaturi de noi si descopera ce este posibil pentru tine la BAT. Afla mai multe despre cultura noastra organizationala, premiile si certificarile obtinute ca angajator aici.
Please read the Personal Data Processing Policy, BAT Romania >>
Job-uri similare care te-ar putea interesa: |
|
---|---|
![]() | Programe de internship, trainee sau joburi entry-level in Resurse Umane Aplica fara CV |
![]() | Academia de cariera Bucuresti 2025 - START inscrieri gratuite! Aplica fara CV |
Raporteaza eroarea la