Senior Specialist Comunicare Interna

Rețeaua de sănătate REGINA MARIA și-a câștigat poziția de lider pe piața medicală românească datorită calității serviciilor oferite și grijii permanente, manifestate atât în interiorul companiei, față de angajați, cât și în exterior, față de pacienți și parteneri.
Dorim sa avem alaturi de noi colegi care sa demonstreze si sa promoveze valorile REGINA MARIA prin:

- asumarea raspunderii pentru actiunile lor;
- cultivarea calitatii si oferirea de solutii eficiente, diferite, inedite, rapide si simple;
- comunicare deschisa si incurajarea dezvoltarii unei relatii de incredere intre ei si colegi;
- sustinerea si implicarea in atingerea obiectivelor de echipa;
- acordarea si acceptarea cu deschidere a feedbackului constructiv.

Esti persoana potrivita daca ai:
Studii de bază: Superioare cu diplomă de licență
Experiență profesională anterioară pe o pozitie similara, minim 2-3 ani
Limba engleză: nivel conversational
Cunoștințe PC minime: MS Office – nivel avansat
Orientarea spre rezultate și identificarea de soluții în termenele agreate.
Planificarea și organizarea eficace a activității.

Iata cum vei contribui la reusitele echipei de vanzari si care vor fi atributiile tale:

Participi la elaborarea, implementarea și monitorizarea acțiunilor de îmbunătățire a calității, specifice activității tale.
Contribui la realizarea strategiei de comunicare internă, sprijinind obiectivele și prioritățile partenerilor interni.
Implementezi planurile de comunicare internă către angajați, ce susțin obiectivele/ proiectele companiei.
Identifici și propui soluții și idei noi cu scopul de a crește eficacitatea comunicării către angajați.
Contribui la alcătuirea și reactualizarea de conținut și format a canalelor de comunicare HR: e-mail, Intranet, Comunitatea Regina Maria etc.
Menții o comunicare eficientă în companie cu privire la evenimentele interne și externe.
Participi activ la elaborarea, organizarea și punerea în aplicare a programelor de promovare și susținere valori.
Gestionezi sondaje periodice de opinie a angajaților.
Propui și implementezi campanii și programe HR care să implice angajații interni, pentru a dezvolta și pune în practică soluții în vederea îmbunătățirii punctelor slabe identificate în sondajul anual.
Furnizezi expertiza de comunicare internă pentru echipe și/ sau proiecte.
Organizezi evenimente în interiorul companiei: evenimente pentru angajați, întâlniri anuale de management.Administrezi relațiile cu agențiile de creație pentru aria proprie de activitate.