Model scrisoare de intentie. Descarca modele pregatite de specialisti dn care merita sa te inspiri
Junior Recruiter
Acest job nu mai este activ!Vezi toate job-urile Optical Investment Group active.Vezi toate job-urile Junior Recruiter active pe Hipo.roVezi toate job-urile in Resurse Umane - Psihologie active pe Hipo.ro |
Angajator: | Optical Investment Group |
Domeniu: |
|
Tip job: | full-time |
Nivel job: | 0 - 1 an experienta |
Orase: |
|
Actualizat la: | 07.01.2020 |
Remote work: | On-site |
Optical Investment Group este un grup de investitii care opereaza cea mai mare retea de optica medicala din Romania, formata din magazinele OPTIblu, OPTIPLAZA, O51. Cu o vechime de 17 ani pe piata, operam 103 magazine in Bucuresti si in marile orase din tara. De asemenea, compania detine o importanta divizie de distributie B2B, autorizata sa comercializeze marci consacrate de rame vedere si ochelari soare, precum: Hugo Boss, MaxMara, Missoni, Moschino, Tommy Hilfiger, Gianfranco Ferre, Carrera, Polaroid, Converse, Cacharel, Pepe Jeans, Replay, Diesel, Pierre Cardin, Benneton si altele.
Cerinte
Candidatul ideal
- Absolvent studii superioare specializate (psihologie/socio-umane);
- Experienta anterioara in recrutare minim 1 an (reprezinta avantaj recrutarea in retail);
- Abilitati foarte bune de organizare, comunicare, prezentare si relationare cu oamenii;
- Capacitate de observatie si analiza comportamentala;
- Capacitatea de a urmari si solutiona mai multe proiecte de recrutare/selectie in paralel;
- Capacitatea de gestionare eficienta a timpului si a prioritatilor;
- Abilitati de lucru in echipa;
- MS Office (Word, Excel) – nivel mediu;
- Identifica si administreaza canalele de recrutare potrivite pentru posturile vacante;
- Selecteaza candidatii pe baza CV-urilor, in functie de profilul candidatului si cerintele postului;
- Contacteaza candidatii selectati in vederea programarii interviurilor;
- Participa activ in cadrul procesului de intervievare si selectie a candidatilor;
- Administreaza si asigura actualizarea bazei de date cu candidati;
- Informeaza candidatii cu privire la rezultatul procesului de selectie;
- Monitorizeaza piata interna a muncii;
Beneficii:
- Pachet salarial format din salariu fix si bonuri de masa;
- Program de lucru luni-vineri;
- Beneficii la achizitionarea produselor din portofoliul companiei;
- Mediu de lucru stabil si optim pentru dezvoltarea unei cariere;
- Apartenenta la o echipa de succes.
Job-uri similare care te-ar putea interesa: |
|
---|---|
Junior Admin & Payroll Officer BUCURESTI, | |
Junior HR Consultant Aplica fara CV | |
Recruiter Aplica fara CV | |
Vezi job-uri similare (15) |
Raporteaza eroarea la