Legal Collection Supervisor

ABC Human Capital este urmarea fireasca a experientei castigate de fondatorul companiei, in acest domeniu vast, complex, provocator, in continua miscare si schimbare al resurselor umane.
Anul 2005 a reprezentat momentul concretizarii unui ideal: fondarea unei agentii de recrutare si executive search ce pune la dispozitia clientilor sai atat consultanta in recrutare si headhunting, precum si intreaga gama de servicii aferente capitalului uman.
Adaptam cu succes noile tendinte din domeniul Resurselor Umane si utilizam creativ oportunitatile pe care le ofera mediul economic pentru atingerea target-urilor comerciale si de comunicare ale partenerilor nostri.
Activitatea noastra se traduce in solutii inteligente bazate pe baze de date complete si complexe, aplicatii web, portaluri de informare si socializare, baterii de teste concepute si implementate impreuna cu fiecare dintre parteneri, campanii de marketing online si headhunting.

CERINTE:
Experienta anterioara de lucru pe un post similar – 2 ani;
Experienta in coordonarea, monitorizarea si organizarea unei echipe (5-10 persoane) – 2 ani;
Cunostinte foarte bune de MS Office (Word, Excel, Powerpoint);
Abilitati foarte bune de comunicare si negociere;
Cunostinte de specialitate: dreptul muncii, civil, comercial, contraventional, fiscal, penal – reprezinta un avantaj;
Atentie la detalii, gandire logica, analitica si capacitate de sinteza;
Capacitate de gestionare eficienta a sarcinilor alocate, obiectivitate si autodisciplina;
Capacitate de prioritizare a task-urilor si orientare catre rezultate;
Capacitate de a evalua si a lua decizii prompte

RESPONSABILITATI:

Supervizeaza cazurile din portofoliul propriei echipe privind procesul de colectare juridica si se asigura ca acestea sunt corect, complet si la timp administrate;
Se implica activ in formarea si integrarea ofiterilor juridici nou veniti, oferind suport si training in perioada de integrare a acestora;
Aloca sarcini in mod optim ofiterilor juridici din echipa coordonata si urmareste modalitatea de efectuare a acestora, asigurandu-se de indeplinirea eficienta a lor;
Motiveaza echipa si se asigura in permanenta de cresterea nivelului de competenta a membrilor echipei oferind constant un feedback obiectiv;
Urmareste evolutia rezultatelor la proiectele coordonate, propune si implementeaza masuri de imbunatatire ale acestora si se asigura ca evidentele aferente activitatii legale sunt detaliate si complete, precum si actualizate la zi;
Contacteaza debitorii si executorii in vederea solutionarii de obiectii/stabilirii angajamentelor de plata;
Persoana de contact din partea departamentului legal pentru clientii colaboratori si institutii ale statului;
Asigura fluxul de informatie intre departamentul juridic si celelalte departamente implicate in activitate.

Program de lucru full-time: 08.00-16.30 (L-V)
Sistem de salarizare si bonusare atractiv
Asigurare medicala
Participare la programe de formare profesionala, in acord cu politica interna a companiei
Posibilitate de dezvoltare profesionala intr-o companie internationala in continua crestere