Economist

WeDoHR team, with more than 15 years of experience in the field of Human Resources, provides complete, professional and dedicated services to the specific needs of our clients in the field of human resources management.
The role of WEDOHR as a provider of recruitment services for our clients is to enable partners to focus on business development and take on the role of identifying and attracting the most suitable candidates for partner organisations.

- Studii superioare, economice (Contabilitate si informatica de gestiune sau Finante banci);
- Experienta pe o pozitie similara (minimum 3 ani);
- Cunostinte si abilitati de operare PC: MS Office, programe de gestiune financiar-contabila;
- Abilitati de comunicare si negociere;
- Abilitati de planificare, analiza, organizare, dinamism, spirit de echipa;

- organizarea, coordonarea si controlul activitatilor financiar-contabile, potrivit conditiilor legale;
- organizarea, coordonarea si controlul salariatilor din subordine
- elaborarea si implementarea politicilor si strategiilor financiar-contabile ale firmei;
- intocmirea si verificarea balantei, bilantului anual, inventarului societatii;
- inregistrarea partiala a documentelor primare
- organizarea, conducerea si controlul inventarierii generale anuale a patrimoniului;
- intocmirea si depunerea declaratiilor si situatiilor financiare, conform legislatiei in vigoare;
- intocmirea si inregistrarea in Revisal a contractelor de munca, actelor aditionale si deciziilor
- intocmirea statelor de plata conform pontajelor primite de la directorii de departamente

Procesul de recrutare are urmatorele etape:
-discutie un un Hr din partea agentiei de recrutare wedoHR
-discutie cu managementul companiei angajatoare
-feedback si prezentarea ofertei.