Junior Human Resource People Partner

Povestea DANONE a început acum mai bine 100 de ani cu un vis. Cel al unui mic antreprenor, Issac Carasso, de a îmbunatăți starea de sănătate a oamenilor care sufereau de probleme intestinale. În spatele realizării acestui vis s-au aflat de-a lungul anilor mii de oameni și lideri extraordinari. Astazi, Danone este o companie globală, cu un portofoliu extins care conține lactate proaspete, produse pe bază de plante, nutriție infantilă, apă minerală îmbuteliată și nutriție medicală.

Vei fi parte a unei echipe care-ți va oferi satisfacția de a face bine, parte a unei companii care aspiră la a avea un impact pozitiv în comunitate și pentru lumea înconjurătoare, prin produsele pe care le oferă și practicile după care se conduce.
Vei contribui la misiunea noastră, de a oferi oamenilor o sănătate mai bună, într-un mod sustenabil, și vei lucra într-un mediu care pune accent pe starea de bine. Valorizăm spiritul de inițiativă și apreciem inovația: fiecare dintre angajații noștri este încurajat să învețe și să crească.

Imbrățișăm diversitatea în organizația noastră. Aceasta înseamnă ca acordăm atenție deplină și echitabilă tuturor candidaților infiferent de rasă, culoare, religie, vârstă, sex, orientare sexuală, identitate de gen, opinie politică, origine națională și dizabilitate sau stare de sănătate.

Hai și tu în echipa Danone!

To be successful in the HR Business Partner position YOU should be:

• Experienced in Recruitment, L&D or HR generalist position preferably in FMCG or Retail industry
• Junior candidates are welcome as well
• Native Romanian with fluent English knowledge spoken and written
• Excellent in communication and networking skills
• Proactive & results oriented, fast and accurate in you work
• People oriented, empathic and positive towards people

YOUR responsibilities as an HR Business Partner will include (but not limited to):

• Build and / or implement projects at country level, to increase people engagement
• Support and activate global / regional / cluster engagement programs
• Update and track job descriptions regularly
• Be the first point of contact for Danoners, People managers in all HR related topics
• Manage Talent Acquisition and recruitment activities independently and together with CBS team
• Take part in Talent Development & Learning (Talent Reviews, Development conversation, Performance management)

Why should YOU apply right away?

If you need more than our great company culture, you should keep in mind the opportunity to:
• Contribute to Danoners engagement
• Be a part of a 13 countries team
• Being exposed to a multinational environment
• Grow with and within your role

In the team of Emilia Foteva, HR Director CEN you will work closely and report directly to Anca Grezov, HR Manager.