Analist Resurse Umane

Cauti un loc de munca? Sau poate un job ideal? Vrei sa avansezi in cariera?
Ori esti la inceputul cariereri tale? Step Up este aici sa te ajute prin recrutare si selectie de personal profesionista si multe joburi interesante!
Firma Step Up Professional HR Services din Timisoara ofera cu entuziasm si dedicare servicii in domeniul resurselor umane adaptate nevoilor dvs!

- Studii superioare;
- Operare PC:Microsoft Office foarte bine
- Limba engleza nivel conversational;

- Asigura functionarea corespunzatoare a sistemului electronic de prezenta prin crearea si activarea profilului de angajat, verificarea utilizarii cartelelor de prezenta, operarea si monitorizarea transferurilor interne, introducerea diferitelor documente in sistem (certificate medicale, cereri de incetare a contractului de munca) cu scopul de a elabora pontajele lunare pentru salarii
- Pregateste pontajul lunar pentru toate departamentele conform datelor din sistemul electronic de prezenta si a confirmarii responsabililor de pontaj din fiecare departament
- Realizeaza rapoarte pentru calculul si analiza indicatorilor specifici de resurse umane ore lucrate , numarului de angajati (angajati, plecati, transferati), monitorizarea efectuarii zilelor de CO, monitorizare si calcul absenteeism (saptamanal si lunar)
- Lunar, raspunde de introducerea corecta in HFM a datelor legate de numarul de angajati, ore lucrate, rata absenteeism
- Lunar, se ocupa de comanda si distribuirea tichetelor de masa pentru toata fabrica conform procedurilor interne ; anual, comanda si distribuie tichetele cadou pentru angajati
- Asigura comanda si distribuirea tichetelor de benzina pentru angajati conform procedurilor interne, a cotei aprobate si intocmeste situatii justificative lunare pentru contabilitate
- Asigura distribuirea fluturasilor de salariu pe departamente, lunar
- Gestioneaza evidenta propririlor si mentine legatura cu Executorii Judecatoresti si banci
- Asigura relatia cu banca in scopul de a se asigura ca toti angajatii au carduri active
- Asigura relatia cu clinica medicala pentru eliberarea si distribuirea cardurilor, precum si evidenta angajatilor activi inscrisi la clinica
- Verifica, lunar, factura de taxi, repartizeaza cheltuiala pe centri de cost si o transmite la financiar
- Periodic, pregateste dosarele de recuperare a sumelor platite pentru CM si le transmite catre autoritati
- La cererea superiorului direct, poate indeplini diferite alte activitati