|
|
| CONTUL TAU |
|
|
|
Engine Planner-1 N0000001T - locatie Jucufull-time1 - 5 ani experienta Firma: Nokia (vezi toate joburile) , Cluj-Napoca Data publicarii 15.01.2010 |
|
| Scurta descriere a companiei | |||||
|
Nokia este pionier în domeniul telecomunicaţiilor mobile şi cel mai mare producător mondial de dispozitive mobile. Astăzi, Nokia conectează oamenii în moduri noi şi variate, îmbinând tehnologia mobilă de ultimă oră cu servicii personalizate pentru a permite oamenilor să rămână aproape de ceea ce conteaza pentru ei. Nokia oferă, de asemenea, hărţi digitale detaliate prin NAVTEQ, precum şi echipamente, soluţii şi servicii pentru reţele de comunicaţii prin intermediul Nokia Siemens Networks. Nokia este unul dintre cei mai importanţi investitori din România, în domeniul telecomunicaţiilor. În prezent are aproximativ 1.800 de angajaţi în fabrica din Jucu, unitatea de servicii şi software din Cluj şi biroul de vânzări din Bucureşti. În România avem angajaţi foarte dedicaţi. Operaţiunile din Cluj au devenit parte integrantă a reţelei noastre globale de producţie şi distribuţie. Nokia este singurul producător de dispozitive mobile care deţine 10 fabrici în 9 ţări din întreaga lume, iar această prezenţă globală ne permite să răspundem prompt cerinţelor clienţilor. Nokia reprezintă un angajator dinamic, competent si evolutiv. Politicile faţă de angajaţi se structurează pe diferite aspecte: atenţia acodată echilibrului dintre viaţa profesională şi cea personală, planul personal de dezvoltare sau obiectivele profesionale setate semestrial. Oportunităţile de angajare sunt diverse şi variate: de la poziţii de Specialişti / Arhitecţi Software, la manageri orientaţi spre dezvoltarea de competenţe, Project Manager în domeniul software, până la manageri şi specialişti în producţie (ingineri, tehnicieni, manageri de schimb sau planificatori de producţie). Absolvenţii şi tinerii specialişti sunt îndemnaţi să ni se alăture. Dinamica pieţei şi forţei de muncă locale şi naţionale ne permite să deschidem orizonturi noi în Nokia, să oferim şanse şi oportunităţi pentru dezvoltare. Pe www.nokia.com/careers/jobs găsiţi un instrument dinamic şi flexibil pentru a vă depune candidatura. Vă invităm să ne vizitaţi. |
|||||
| Cerinte | |||||
|
Qualifications Individual Portfolio Typically 2-3 years relevant experience, fully competent. Uses functionally specific knowledge. Degree. Environment Performs day-to-day activates to meet departmental/project objectives. Requires immoderate supervision. Applies commonly recognised concepts within their field of expertise. Shares knowledge with less experienced peers or have high collegial interaction. Raises innovative ideas. Competencies End-to-end DSN optimization; Managing Processes; Analysing; Deciding & Initiating Action; Team Working; Demand Supply Planning; Logistics Execution; |
|||||
| Responsabilitati / Realizari | |||||
|
Main purpose of the job Responsible for Engine Availability for whole ST Horizon & confirm to Availability Planning Team; Engine availability understanding and escalations Forecasts engine shortage in ST Horizon and plans for Engine import according to GEP guidelines and agreement Monitors Engine DOS & Stock Value as per set targets, escalates deviations to GEP & provides corrective action to maintain correct DOS & Stock value evels Follow up and monitor engine frozen plan for ramp down products following guidelines from GEP and Category Maintains BOH AND GIT Capacity Build Ahead, Push Plan, QTY/DOS Target in MP3/BDW Web UI Follow up missing Bulk ID issues and escalte the problem to the source factories Responsible for leading return to vendor operations & engine sent for repair actions Follow up SAP GR issues & Invoice related problems Engine SW version information management Enhance collaboration efficiency between factories Key tasks area : •Understanding the performance and steering the relevant engine supply planning subprocess •Acting in the role of specialist in the engine supply planning network / supply management community •Ensures external or internal customer satisfaction through expliciting / defining engine supply capability •Capability planning and reporting (in relevant time horizon) for own subprocess / supply entity •Demand Supply Planning and reporting for own subprocess/supply entity (in relevant time horizon) •Inventory and buffer management in own entity •Contributes to and / or implements Demand Supply Network loading tactics in own responsibility area •Establish and monitor Ramp Up and Ramp Down / transition plans •Engine availability check in order to provide best GID to unconfirmed orders for C-C+3 horizon (Coordinate with Capacity mgr) in the execution window •Proactive supplier performance management, development of the suppliers, managing proactively excess/obsolete, collaboration with quality •In DSB day review engine availability by checking any overloads, too low safety stock levels etc. •Answer to unplanned / unexpected requests / demand volume increase in order to get customer\'s satisfaction; •Provide feed-back to PAP colleagues and OF to their requests using the most appropriate manner (GIT file?/ impact of global engine allocation or engine gaps?); •MP update - Material constraints cut - for constraint PFs (from engine perspective); •Maintain close connection engine suppliers; •Weekly/daily reports update/running (DSR, Shadow plan, USVP, Allocation consumption SU&PF, MMC) •Continuosly monitor and improve process practices and methods Ensures external and / or internal customer satisfaction through responsive supply capability |
|||||
| Alte informatii | |||||
| Pentru a aplica la acest job va rugam sa va logati! | |||||
|
|||||
