OD Consultant

Descrierea jobului

Echipa de Organizational Development cauta un coleg cu interese si talente in trei zone majore care ne definesc activitate: oameni + procese + cifre.

In cateva cuvinte, rolul presupune o mutare constanta de la designul conceptului si proceselor la diagnoze si analiza de date, de la procese la Employee Experience, de la oameni la baze de date, de la a crea programe pentru toata compania la solutii personalizata, de la pozitia de expert la cea de facilitator de workshopuri si comunitati.

Impreuna ne ocupam de dezvoltarea si coordonarea unor procese cunoscute ca Evaluarea Performantei, Managementul Talentelor, Engagement, Wellbeing, Evaluarea Posturilor, Brandul de Angajator, Consiliere in Cariera, comunicarea HR, dar si a altor interventii noi necesare la un moment dat.

Alaturi de desenarea acestor procese sau programe, coordonam implementarea lor uneori direct sau cu ajutorul altor echipe sau prin comunitati de angajati. O parte importante a muncii noastre este sa facem aceste procese clare si sa masuram constant eficiente lor, oferind managementului HR si al companiei dashboard-uri si interpretari ale acestor rezultate.

Principalele responsabilitati ale postului

• Designul unor procese / programe / proiecte de HR insotite de crearea unui « journey » optim parcurs de angajati ; monitorizarea si imbunatatirea continua a tuturor proceselor si programelor din portofoliu
• Coordonarea transversala a implementarii proceselor si programelor din portofoliu, “end to end” de la selectia de furnizori, testare, plan de comunicare, monitorizare si raportare rezultate, plan de imbunatatire
• Animarea comunitatilor implicate in derularea diverselor programe si proiecte
• Asigurarea legaturii cu HR Europe in facilitarea procesului de mobilitate internationala


Cerinte

• Nivel studii - absolvent de studii universitare
• Experienta relevanta in arii ca HR, Marketing, Customer Experience, analiza de business sau alte domenii conexe (management de oameni, management de procese si proiecte)
• Fluenta in limba engleza
• Utilizator avansat a PC-ului (pachet Microsoft Office)

Suntem in cautarea unei persoane caracterizate de
• Abilitati comunicare, ascultare reala si influenta printr-o abordare consultativa
• Prelucrare/analiza de date si prezentarea lor sintetizata
• Orientare catre client – « listen& respond »
• Planificare, coordonare, organizare (buget/procese/etape/ resurse/ timp), orientare catre rezultate si follow up
• «Design thinking»

Contract perioada determinata - 18 luni