MANAGER / CONSULTANT FINANCIAR

Scurta descriere a companiei

Dumneavoastra stabiliti destinatia. Noi va aratam drumul.
Succesul profesional poate fi planificat, si este – mai presus de toate – realizabil, cu ajutorul unui model testat, care asigura desfasurarea personala, permitând în acelasi timp si evolutia în timp necesara. Pentru a identifica si promova consecvent capacitatile personale si profesionale ale angajatilor, OVB a elaborat un program de calificare în trepte, care este identic în toate tarile. Acesta este completat de o serie de interesante masuri de calificare si perfectionare în toate domeniile si la toate nivelurile.

Cerinte

- Spirit de intreprinzator
- Dorinta de a avea propria afacere
- Disponibilitate in a construi propria echipa
- Foarte bune abilitati de comunicare, relationare, negociere;
- Foarte bune abilitati de analiza si planificare;
- Personalitate puternica;
- Valori personale profunde si stabile;
- Dorinta de cunoastere si educatie;
- Gandire pozitiva;
- Pasiunea de a forma echipe si de a conduce organizatii;
- Orientat spre construirea unei cariere;
- Focalizat pe atingerea obiectivelor;
- Proactiv, capabil sa gaseasca solutii;
- Perseverent;
- Ambitios;
- Creativ, cu initiativa;
- Dinamic, energic;
- Cunostinte de operare PC - Microsoft Office;
- Optimist, psihic excelent, stare de sanatate impecabila;
- Capacitate de identificare si valorificare potential business si oportunitati;
- Capacitate de autoanaliza si introspectie;
- Seriozitate, punctualitate;
- Tinuta business;
- Fara cazier si fara urmariri penale.

Responsabilitati

CANDIDATUL IDEAL:
Un om informat deschis spre nou, ambitios, sa ii placa sa fie conducator, sa isi doreasca o afacere proprie, disponibilitate pentru activitate in domeniu financiar unde sunt platite doar rezultatele, dornic de a invata, disciplinat, dispus sa respecte regulile de ordine interioara.

Alte informatii

Beneficii Oferite
- Educatia si experienta specifica se capata in cadrul companiei;
- Programe de training adaptate fiecarui nivel de cariera;
- Venituri lunare de 300-500 Euro pentru o implicare part-time (20-30 ore / saptamana) asigurate prin finalizarea contractelor;
- Venituri lunare de 1.000-1.500 Euro pentru o implicare full-time (40-60 ore / saptamana) asigurate prin finalizarea contractelor;
- Venituri lunare nelimitate pentru activitate de cariera;
- Venituri reziduale pentru activitate de top management;
- Avansare in functie de performanta;
- Evolutie dinamica in cariera;
- Promovare rapida la nivel de management;
- Program flexibil (part-time / full-time);
- Posibilitate de a lucra individual, intr-o echipa proprie de elita, tanara, dinamica, flexibila sau in top management;
- Licentiere internationala in consultanta financiara;
- Alte comisioane si bonusuri atractive, premii, calatorii si vacante internationale, acces la cluburi exclusiviste, toate acestea in functie de performanta;
- Planuri de cariera care asigura dezvoltarea profesionala in consultanta financiara.